ПОЛОЖЕНИЕ О БИБЛИОТЕКЕ

 

  1. ОБЩИЕ  ПОЛОЖЕНИЯ

 1.1.Библиотека в своей деятельности  руководствуется

 1.1.1. Конституцией РФ от 12.12.1993 г. (проверено 25.10.2014 г.) ст.38

1.1.2.  Международная Конвенция ООН о правах ребенка от 20.11.1989 г. ст.3

1.1.3.Федеральным Законом «Об образовании в Российской Федерации»

от 29.12.2012 г. за № 273-ФЗ с изменениями и дополнениями от 07.05, 06.06, 02.07, 23.07, 25.11. 2013 г., 03.02.2014 г. п.2 ч.6, ч.7 ст.28

1.1.4. Федеральным законом «О библиотечном деле» от 29.12.1994 г. за № 78-ФЗ (ред. от 02.07.2013 г.)

 1.1.5.Письмом Минобразования РФ «О направлении Примерного положения о библиотеке среднего специального учебного заведения и Примерных правил пользования библиотекой среднего специального учебного заведения» от 17.12.2002 г. за № 27-54-727/14 

1.1.6.Постановлениями и распоряжениями Правительства РФ и исполнительных органов    субъектов РФ (решениями  Министерства  Здравоохранения Тверской области)

 1.1.7. ФГОС

1.1.8.Уставом ТМК

1.1.9. Приказами и распоряжениями директора колледжа

1.1.10.Инструктивно-методическими материалами Центральной библиотечно-информационной комиссии Минобразования РФ (ЦБИК), а также настоящим Положением

 1.2.Настоящее положение определяет порядок работы  и ответственность работников       библиотеки в ГБПОУ «Тверской медицинский колледж»

 1.3. Библиотека является структурным подразделением ТМК, обеспечивающим учебно - воспитательный процесс библиотечно-информационными ресурсами

 1.4.Цель библиотеки -  формирование общей культуры личности студентов на основе усвоения обязательного минимума содержания общеобразовательных программ и последующего освоения профессиональных образовательных программ, воспитание гражданственности, трудолюбия, уважение к правам и свободам человека, формирование здорового образа жизни

 1.5.Деятельность библиотеки основывается на принципах демократии, гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей, гражданственности, свободного развития личности.

 1.6.Порядок пользования источниками информации, перечень основных услуг и условия их предоставления определяются Положением о библиотеке ТМК и Правилами пользования библиотекой

 

  1. ОСНОВНЫЕ  ЗАДАЧИ

 2.1.Обеспечение педагогических работников,  сотрудников и студентов (далее – пользователей)   доступом  к информации, посредством использования библиотечно-информационных ресурсов ТМК на различных носителях: бумажных (книжный фонд, фонд периодических изданий), электронных и иных носителях

 2.2.Формирование библиотечного фонда в соответствии с профилем колледжа, образовательными профессиональными программами.  Комплектование фонда учебными, учебно-методическими, справочными, педагогическими и художественными изданиями на различных носителях информации

 2.3. Организация  и ведение справочно-библиографического аппарата: каталогов  (алфавитного, систематического), картотеки журнальных статей,  электронной базы данных по профилю образовательного учреждения

 2.4.Воспитание культурного и гражданского самосознания, помощь в социализации        студента, развитии его творческого потенциала

  2.5.Формирование библиотечно-информационной культуры, обучение   пользователей   поиску,  отбору и критической оценки информации

 2.6. Совершенствование работы библиотеки  на основе    внедрения новых информационных технологий и компьютеризации библиотечно-информационных процессов, формирование комфортной библиотечной среды

 2.7. Координация деятельности с подразделениями колледжа, взаимодействия с другими библиотеками для более полного удовлетворения потребностей читателей

  

3. ОСНОВНЫЕ   ФУНКЦИИ

 Библиотека ГБПОУ  ТМК

 3.1. Обеспечивает всестороннее информирование пользователей:

- предоставляет полную информацию о составе библиотечного фонда через систему каталогов;

- прививает студентам навыки поиска и применение информации в учебном процессе;

- разрабатывает рекомендательные библиографические пособия (списки поступившей литературы, списки периодических изданий,  книжные выставки, сообщения у книжных выставок и др.);

- оказывает консультативную  помощь в поиске и выборе литературы;

- создает необходимые условия, гарантирующие охрану здоровья;

- осуществляет противодействие терроризму в пределах своих полномочий;

- выдает произведения печати во временное пользование;

- выполняет тематические справки  и др.

  3.2. Осуществляет библиотечное и справочно-библиографическое обслуживание студентов:

- изучает интересы читателей и их информационных потребностей;

- предоставляет информационные ресурсы на различных носителях;

- создает условия для реализации самостоятельности в обучении, познавательной, творческой деятельности с целью овладения профессиональными компетенциями;

-способствует развитию навыков самообучения;

-прививает навыки независимого библиотечного пользователя и потребителя информации, навыки в работе с книгой;

- оказывает информационную поддержку в решении задач, возникающих в овладении учебными модулями и содействует развитию критического мышления;

   - организует массовые мероприятия, ориентированные на развитие общей и читательской   культуры личности;

 - содействует членам педагогического коллектива и администрации ТМК в организации образовательного процесса и досуга студентов

 3.3. Осуществляет дифференцированное библиотечно-информационное обслуживание педагогов:

- выявляет информационные потребности и удовлетворяет запросы, связанные с обучением и воспитанием студентов;

- выявляет информационные потребности и удовлетворяет запросы в области педагогических инноваций и новых технологий;

- содействует развитию профессиональных компетенций, повышению квалификации, проведению аттестации;

- создает банк учебной, методической информации. Осуществляет накопление, систематизацию информации по учебным модулям;

- организует доступ к банку учебно-методической информации на различных носителях;

- осуществляет текущее информирование (дни информации, обзоры новых поступлений и публикаций)

- поддерживает деятельность педагогических работников в области создания информационных продуктов для студентов;

- способствует проведению занятий по формированию информационной культуры

 

4. ОРГАНИЗАЦИЯ   ДЕЯТЕЛЬНОСТИ   БИБЛИОТЕКИ

4.1.Структура библиотеки, помимо традиционных отделов (абонемент, читальный зал), включает  специализированные места для работы на ПК   с выходом в интернет, для  работы в системе Консультант +

 4.2.Библиотечно-информационное обслуживание осуществляется  в соответствии с учебным и воспитательным планами ТМК

 4.3.В целях модернизации библиотеки руководство колледжа:

- финансирует  комплектование  библиотечного фонда;

- обеспечивает необходимыми помещениями в соответствии со структурой библиотеки и нормативами по ТБ эксплуатации компьютеров (отсутствие высокой влажности, запыленности помещения) , а также в соответствии с положением СанПиН;

- обеспечивает современной электронной  техникой и необходимыми программными продуктами;

- осуществляет ремонт и сервисное обслуживание  техники и оборудования библиотеки;

- обеспечивает библиотечной техникой и канцелярскими принадлежностями;

  4.4. Ответственность за систематичность и качество комплектования  основного фонда библиотеки, комплектования учебного фонда в соответствии с федеральными перечнями учебников и учебно-методических изданий, создание необходимых условий для деятельности библиотеки несет руководитель ТМК в соответствии с Уставом учреждения

 4.5. Режим работы библиотеки определяется заведующим библиотекой в соответствии с правилами внутреннего распорядка ТМК. При определении режима работы библиотеки предусматривается выделение:

- двух часов рабочего времени ежедневно на выполнение внутрибиблиотечной работы;

- санитарного дня один раз в месяц, в который обслуживание пользователей (читателей) не производится;

- методического дня (не менее одного раза в месяц).

 4.6. В целях обеспечения рационального использования информационных ресурсов в работе со студентами библиотека ТМК взаимодействует с ОНМБ и другими библиотеками города

 

5.УПРАВЛЕНИЕ. ШТАТЫ

5.1.Управление библиотекой осуществляется в соответствии с законодательством РФ, субъектов РФ и Уставом ТМК

 5.2.Общее руководство деятельностью библиотеки осуществляет директор колледжа

 5.3. Структура и штатное расписание библиотеки утверждается директором колледжа в соответствии с рекомендуемыми Минобразования РФ нормативами

 5.4. Порядок комплектования штата библиотеки ТМК регламентируется его Уставом

 5.5. На работу в библиотеку принимаются лица, имеющие необходимую профессиональную подготовку, соответствующую требованиям квалификационной характеристики по должности и полученной специальности, подтвержденную документами об образовании или квалификации

 5.6.Руководство библиотекой осуществляет заведующий библиотекой, который назначается приказом директора колледжа, является членом педагогического совета. Заведующий библиотекой несет ответственность в пределах своей компетенции за результаты деятельности библиотеки в соответствии с функциональными обязанностями

 5.7.Заведующий библиотекой разрабатывает и представляет директору ТМК на        утверждение следующие документы:

    - Положение о библиотеке,

    - Правила пользования библиотекой;

   - планово-отчетную документацию;

   - технологическую документацию и др.

 5.8. Работники библиотеки  могут осуществлять педагогическую деятельность

 5.9. Трудовые отношения работников библиотеки и ТМК регулируются трудовым договором

 6. ПРАВА   И   ОБЯЗАННОСТИ   СОТРУДНИКОВ

      6.1.Сотрудники библиотеки имеют право

  6.1.1.Самостоятельно выбирать формы, средства и методы библиотечно-информационного обслуживания образовательного и воспитательного процессов в соответствии с целями и задачами, указанными в Уставе ТМК и Положении о библиотеки ТМК

 6.1.2.Проводить в установленном порядке библиотечно-библиографические занятия

 6.1.3.Определять источники комплектования информационных ресурсов

 6.1.4.Изымать и реализовывать документы из фондов в соответствии с инструкцией по учету библиотечного фонда

6.1.5.Определять в соответствии с правилами пользования библиотекой ТМК, утвержденными директором ТМК, и по согласованию с Советом колледжа виды и размеры компенсации ущерба, нанесенного пользователями библиотеки

 6.1.6.Участвовать в управлении ТМК в порядке, определяемом Уставом колледжа

6.1.7.Иметь ежегодный отпуск 28 календарных дней и дополнительный оплачиваемый отпуск в соответствии с Коллективным договором между работниками и руководством ТМК или иными локальными нормативными актами

 6.1.8.Быть представленными к различным формам поощрения, наградам и знакам отличия, предусмотренным для работников образования и культуры

6.1.9.Участвовать в соответствии с законодательством РФ в работе библиотечных ассоциаций или союзов

 6.2. Сотрудники библиотеки обязаны

 6.2.1.Обеспечивать пользователям (читателям) возможность работы с информационными ресурсами библиотеки

6.2.2. Информировать пользователей о видах предоставляемых библиотечных услуг

6.2.3.Обеспечивать научную организацию фондов и каталогов

6.2.4.Формировать фонды в соответствии с утвержденными федеральными перечнями учебных изданий, образовательными программами ТМК, интересами, потребностями и запросами всех категорий пользователей

6.2.5. Совершенствовать информационно-библиографическое и библиотечное обслуживание пользователей

6.2.6.Обеспечивать правильное использование носителей информации, а также их систематизацию, размещение и хранение

6.2.7.Обеспечивать режим работы в соответствии с потребностями пользователей и работой ТМК

6.2.8.Отчитываться в установленном порядке перед директором ТМК

6.2.9. Повышать квалификацию

 7. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ  ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ

7.1.Пользователи (читатели) библиотеки имеют право

 7.1.1.Получать полную информацию о составе библиотечного фонда, информационных  ресурсах и предоставляемых библиотекой услугах

7.1.2.Пользоваться справочно-библиографическим аппаратом библиотеки

7.1.3.Получать консультационную помощь в поиске и выборе источников информации

7.1.4.Получать во временное пользование на абонементе и в читальном зале печатные издания и другие источники информации

7.1.5.Получать тематические,  библиографические справки на основе фонда библиотеки.

7.1.6.Участвовать в мероприятиях, проводимых библиотекой

7.1.7.Обращаться для разрешения конфликтной ситуации к руководителю ТМК

 7.2.Пользователи библиотеки обязаны

  7.2.1.Соблюдать правила пользования библиотекой

 7.2.2.Бережно относиться к произведениям печати (не вырывать, не загибать страниц, не делать в книгах подчеркиваний, пометок), иным документам на различных носителях, оборудованию, инвентарю

7.2.3.Поддерживать порядок расстановки документов в открытом доступе  библиотеки, расположения карточек в каталогах и картотеках

7.2.4.Пользоваться редкими справочными документами только в помещении     библиотеки

7.2.5.Убедиться при получении документов или литературы в отсутствии дефектов, а при обнаружении проинформировать об этом работника библиотеки. Ответственность за обнаруженные дефекты в сдаваемых документах, учебниках несет  последний пользователь

7.2.6.Расписываться в читательском формуляре за каждый получаемый экземпляр

7.2.7.Возвращать литературу в библиотеку в установленные сроки

7.2.8.Заменять литературу, принадлежащую библиотеке, в случае ее утраты или порчи  равноценными изданиями

7.2.9.Полностью рассчитаться с библиотекой по истечении срока обучения или работы в ТМК

НОВЫЕ КНИГИ

Литература, поступившая в I квартале 2018 года 

Автор

Название

Кол-во

Васильева Е.Е.

Генетика человека с основами медицинской генетики.

 Пособие по решению задач: учебное пособие.

20

Каптильный В.А. 

и др.

Схема написания истории родов:  учебное пособие

5

Зудбинов Ю.И.

Азбука ЭКГ и боли в сердце

5

 Котельников Г.П. 

и др.

Лечение пациентов травматологического профиля

3

Колпикова А.Г. 

и др.

Сборник манипуляций по педиатрии. Учебное пособие

15

Солодовников Ю.А.

Гигиена и экология человека (цикл лекций и 

практических занятий) учебное пособие

3

Дружинина И.В.

Информационные технологии в профессиональной 

деятельности средних медицинских работников. 

Учебное пособие

10

 Дружинина И.В.

Информационные обеспечение   деятельности 

средних медицинских работников. Практикум. 

Учебное пособие

10

Дружинина И.В.

Математика для студентов медицинских колледжей

15

Пономарева Л.А.

Лекарствоведение. Сборник заданий. Учебное пособие

5

Кошелев А.А.

Медицина катастроф. Теория и практика: учебное пособие.

10

Морозов М.А.

Ситуационные задачи по травматологии

5

Мухина В.В. и др.

Английский язык для медицинских училищ. Учебное пособие

12

Филатова С.А. 

Сестринский уход в гериатрии: учебное пособие

10

Митрофанов Н.А.

Сестринское дело во фтизиатрии

10

Доброхотова Ю.Э. 

и др.

Угроза прерывания беременности в различные сроки гестации

3

Прилепская В.Н. 

и др.

Внутриматочная контрацепция

3

Прилепская В.Н. 

и др.

Гормональная контрацепция. Клинические лекции

3

Шабалов Н.П. 

Неонатология. Т.1.

1

Пономарев Л.А., 

Егорова Л.И.

Лекарствоведение. Сборник заданий: учебное пособие

5

Пиковская  Г.А.

Правила выписывания рецептов на лекарственные 

препараты и порядок отпуска их аптечными организациями

2

Беспалова Н.В.

Фармакогнозия с основами фитотерапии

10

Краснов Е.А. 

Фармхимия в вопросах и ответах

1

Генис  Д.Е.

Медицинская паразитология. 

2

Уразова О.И.

Теория и практика лабораторных гематологических 

исследований

2

Пустовалова Л.М.

Теория лабораторных биохимических исследований

1

Пустовалова Л.М.

Практика лабораторных биохимических исследований

1

Кривошапкина Л.В. 

Сестринский уход в педиатрии. Асфиксия, родовые травмы, 

перинатальная энцефалопатия новорожденных детей

10

Малецкая О.П., 

Селевина И.М.

Сборник тестов с упражнениями  по дисциплине 

«Иностранный язык»

5

ПЕРИОДИЧЕСКИЕ ИЗДАНИЯ

Список периодических изданий
на I полугодие 2018 г.



      Газеты:
1.Российская газета  
2.Медицинская газета
3.Тверская жизнь
Журналы:
4.Администратор образования
5.Зубной техник
6.Главная медицинская сестра
7.Клиническая геронтология
8.Клиническая лабораторная диагностика
9.Клиническая фармакология и терапия
10.Лечащий врач
11.Медицинская сестра
12.Не будь зависим. Скажи «Нет» …
13.Новая аптека
14.Сестринское дело
15. Скорая медицинская помощь  
16.Среднее Профессиональное Образование (комплект)
17.Фармация
18. Физкультура  и  спорт

Информационное обслуживание

 

ОБЪЯВЛЕНИЕ

 

Напоминаем, что в библиотеке колледжа преподаватели и студенты могут 

получить доступ к информационным системам, используя интернет-

ресурс. Кроме того, можно воспользоваться банком тестов для промежуточной 

и итоговой аттестации, а также учебной и методической информацией на 

электронных носителях для освоения профессиональных модулей.